Ejemplo de una aplicación de encuesta y análisis de resultados

Apreciables aspirantes:

El propósito de la actividad 2 es aplicar los datos, interpretarlos y analizar los resultados obtenidos de las encuestas asociadas al proyecto de investigación que venimos desarrollando desde la unidad 2 a través de la interpretación cuantitativa y cualitativa, con la finalidad de obtener conocimientos de los métodos y razonamientos que permiten transformar los datos para resolver problemas de decisión y efectuar predicciones.

¿Qué vamos a realizar en esta actividad?

1.- Debemos tener en cuenta que una encuesta para que pueda ser analizada estadísticamente debe contener preguntas cerradas y de opción múltiple. Ejemplos:

¿Considera que la capacitación en su empresa es suficiente?

a) Sí     b) No

¿Con que frecuencia se realizan eventos de integración?

a) semanalmente   b) mensualmente   c) semestralmente   d) anualmente

¿Cómo es la relación con tu jefe directo?

a) excelente   b) buena   c) regular   d) mala

2.-Elaboramos una encuesta con 10 preguntas sobre el tema que estamos elaborando en nuestro proyecto de investigación y la aplicamos a una población de 10 personas. Ejemplo:

1 ¿Considera que la capacitación en su empresa es suficiente?

a) Sí     b) No

2 ¿Considera que la empresa le proporciona estabilidad laboral?

b) Sí     b) No

3 ¿Con que frecuencia se reúne con su supervisor?

a) semanalmente   b) mensualmente   c) semestralmente   d) anualmente

4 ¿La administración se comunica con los empleados?

a) Sí     b) No

5 ¿La empresa proporciona las metas del negocio?

Sí     b) No

6 ¿Existe una autonomía en la decisión del empleado?

Sí     b) No

7. ¿Se reconoce el desempeño del trabajador?

Sí     b) No

8. ¿Son tus habilidades tomadas en cuenta para desarrollar tu trabajo?

a) Sí     b) No

9 ¿Con que frecuencia se realizan eventos de integración en tu empresa?

a) semanalmente   b) mensualmente   c) semestralmente   d) anualmente

10 ¿Muestra la empresa interés por tu desarrollo profesional?

a) Sí     b) No

3.- Una vez realizadas las 10 encuestas, sistematizamos los datos obtenidos, generamos las 10 gráficas correspondientes con su respectiva interpretación. Ejemplo:

Interpretación: El 53% de las personas encuestadas nos indica que a vedes percibe que su trabajo es reconocido, el 27 % señala que muy poco, el 13% que nunca se le reconoce mientras que el 7% precisa que siempre se le reconoce el trabajo que realiza. 

Análisis. - Más del 50% de la población encuestada, considera que su trabajo sí es reconocido, es decir su jefe directo toma en cuenta el trabajo que realizan.

Nota. Pueden hacer diversos análisis que les sean de interés a quienes les lean, potencialicemos nuestros aprendizajes. Consideren que este es un ejemplo.

4. Producto (2 capturas de pantalla):

• La primera con la estructura de tu encuesta.

• La segunda con el análisis e interpretación de los datos obtenidos.

Pégalas en un archivo de texto y guárdala en tu equipo de cómputo, estas impresiones formarán parte de las evidencias que integrarás y enviarás a través de la sección de tareas al finalizar la Unidad 3, publiquemos en el blog.

 ¡Les deseo mucho éxito en esta actividad!